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Psychologue en Service Penitentiaire d'Insertion et de Probation de l'Eure et Loir 28 H/F - 28

Description du poste

  • Direction de l'administration pénitentiaire - DISP DIJON

  • Chartres - 28

  • Fonctionnaire

  • Publié le 19 Novembre 2025

La finalité de l'action des SPIP est la prévention de la récidive. Trois axes sont prioritairement mis en oeuvre dans cet objectif :

- l'évaluation, le suivi et le contrôle des personnes placées sous main de justice

- l'aide à la décision judiciaire dans un souci d'individualisation de la peine et de ses modalités d'exécution

- l'insertion des personnes placées sous main de justice.

A partir du mandat judiciaire confié, les SPIP, par leur capacité d'évaluation et de développement de modes de prises en charge adaptés, individuels et collectifs, contribuent à décliner le principe de l'individualisation de l'exécution de la peine.Le psychologue du SPIP intervient auprès des personnels du SPIP et des PPSMJ. Il est placé sous l'autorité du Directeur Fonctionnel et de son Adjoint.

Vos activités principales

Les interventions sont organisées dans le cadre suivant :

- Dans le cadre du déploiement des projets nationaux il apporte un appui technique aux équipes:

Connaissance et Utilisation des outils d'évaluation

Évaluation clinique dans la limite de 3 entretiens comme prévu par le RPO1

Celle-ci sera réalisée prioritairement pour les PPSMJ condamnées présentant un risque avéré de récidive et notamment dans le cadre de condamnations à des suivis socio judiciaires ou faisant l'objet de sursis probatoire renforcé. La question des faits commis fera également partie des facteurs de priorisation, de même que la prise en compte des facteurs statiques

Participation à l'élaboration du PACEP en co-construction avec le CPIP référent suite à une évaluation clinique

Un avis et des conseils individualisés aux personnels pour les situations soumises pour lesquelles le comportement de la PPSMJ met l'agent en difficulté.

La tenue d'entretiens directs ponctuels, seul ou en binôme, après priorisation des profils par le DFSPIP ou un cadre.

La participation aux Commissions d'évaluation et d'orientation, des CPI voire des CPU avec les psychologues PEP en Etablissement Pénitentiaire.

- Dans le cadre de la mise en place des actions collectives son rôle est de :

Participer, avec l'équipe du SPIP, à l'élaboration du projet de mise en place des groupes de parole et programmes en fonction des besoins de prise en charge identifiés par les cadres, les CPIP et l'Assistant de Service Social.

Identifier les publics cibles et élaborer le projet (contenu et organisation des séances)

Animer en collaboration avec des CPIP ou autres personnels les sessions à destination de la PPSMJ en MO ou en MF

Participer avec l'équipe du SPIP à la constitution du groupe afin d'en assurer la cohésion au regard des profils sélectionnés

Préparer chaque séance avec les animateurs du SPIP ou le groupe de travail concerné et réaliser le bilan de la séance précédente

Apporter un appui technique aux équipes en matière de supports médiatisés (photolangage, etc.)

Participer au débriefing groupal en équipe

Participer à l'élaboration du bilan de l'action collective

Possibilité de faire de l'analyse de pratique quand le professionnel dispose d'une pratique clinique et de la formation spécifique.

- Activités complémentaires :

Collaborer à la mise en place de processus de formation ou assurer des formations pour l'échelon interrégional.

Participer aux recrutements interrégionaux et nationaux.

Evaluer son activité par la production d'un bilan annuel.

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Chiffres clés de l'emploi à Chartres

  • Taux de chomage : 11%
  • Population : 38534
  • Médiane niveau de vie : 21780€/an
  • Demandeurs d'emploi : 3910
  • Actifs : 17818
  • Nombres d'entreprises : 3075

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