Technicien de Maintenance H/F - 28

Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.Votre savoir-faire technique est essentiel au bon fonctionnement des installations industrielles de notre client : devenez son prochain Technicien de Maintenance.

Nous recherchons effectivement un Technicien de maintenance H/F
Rattaché(e) au Responsable Maintenance de l'entreprise, vous aurez principalement pour missions
de :
- Gérer les stocks des composants machines
- Rechercher et approvisionner les composants
- Détecter et analyser un dysfonctionnement ou une panne sur les équipements industriels
- Assurer les maintenances préventives et curatives des équipements de production et des
bâtiments
- Remplacer ou installer des pièces ou organes d'une machine
- Capitaliser les informations et enregistrer la traçabilité des travaux de maintenance
- Surveiller et contrôler le bon fonctionnement de l'équipement et des sécurités après remise
en état
- Définir, mettre en oeuvre des actions de progrès dans son champ de compétences et traiter
les problèmes pour en éradiquer les causes
- Mettre en oeuvre les consignes et les règles Qualité Hygiène Santé Environnement
- Transmettre, recevoir des informations et travailler en équipe
- Remplacement et formation des opérateurs dans l'atelier de production
- Maintenir la GMAO à jour
- Participer à des projets si nécessaire
En complément, le/la Technicien(ne) Maintenance pourra également se voir confier toutes autres
missions relevant de ses compétences et répondant aux besoins des divers services de l'entreprise.

CONTRAT : Mission intérim de minimum 1 mois évolutif (39h/semaine)
RYTHME HORAIRE : Journée ou 2x8, avec astreintes si nécessaire.
SALAIRE : 2725EUR brut/mois
DÉBUT DU CONTRAT : Dès que possible
AVANTAGES :
- Prime de progrès mensuelle
- RTT