Accompagnant Éducatif et Social H/F - EPSM de la Sarthe

L'EPSM de la Sarthe recrute un d'Accompagnant éducatif et social (H/F) à 80 % au sein du Pôle d'Hospitalisation Adulte et Psychiatrie de la Personne Agée, Unité Très Long Court - UTLC 1 et 2.

Ce poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDD de 12 mois par voie de mutation ou de détachement.

Vos missions:

Sous la responsabilité du cadre de santé, vos principales missions seront les suivantes :

Accompagnement des patients :
- Assurer l'aide et l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, repas, mobilité, confort, rythme biologique).

- Favoriser l'autonomie et préserver les acquis des patients.

- Veiller au bien-être physique et psychologique, en respectant les besoins individuels et les capacités de chacun.

- Observer, alerter et intervenir en cas de problème de santé ou d'urgence (chutes, fausse-route, etc.).

Participation au projet de vie :
- Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets individualisés et du projet de service.

- Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires et participer aux réunions de service.

Soutien et relationnel :
Garantir des moments d'échange et de convivialité avec les patients.

Accompagner les patients lors de rendez-vous extérieurs (médicaux ou autres) si nécessaire.

Travailler en concertation avec les familles et représentants légaux.

Gestion et transmission :
Assurer la traçabilité des soins et des informations dans les outils dédiés.

Signaler les dysfonctionnements matériels ou besoins spécifiques.

Horaires:Du lundi au dimanche soit 37h30 semaine - 9h00-17h00 avec 30 minutes de repas

Un week-end sur deux travaillé

Lieu d'exercice: 20 avenue du 19 Mars 1962 à Allonnes

Votre profil:

Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social requis.

Une expérience dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap, des personnes âgées, ou dans l'aide à domicile est souhaitée.

Nos avantages:

14 jours de RTT :vous bénéficiez d'une réduction de votre temps de travail pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Restaurant du personnel :profitez de repas variés à tarifs attractifs si vous travaillez sur le site d'Allonnes, pour un moment de convivialité pendant vos pauses.
Prise en charge des frais de transport en commun: remboursement jusqu'à 75 % de vos abonnements mensuels ou annuels. Cette aide est destinée à faciliter vos déplacements et à réduire les coûts liés à vos trajets domicile-travail.
Supplément de traitement familial: bénéficiez d'un complément de salaire pour les parents ayant un ou plusieurs enfants à charge de moins de 20 ans (non cumulable dans le foyer).
Forfait mobilités durables: un soutien pour l'utilisation de modes de transport alternatifs et durables (vélos, covoiturage ...), pour encourager un comportement respectueux de l'environnement.
Comité de Gestion des Œuvres Sociales: accédez à une gamme de prestations sociales et d'avantages via le CGOS.
Formation continue: accédez à des opportunités d'amélioration continue de vos compétences.
Compte Epargne-Temps: après un an d'ancienneté, vous pourrez bénéficier de la possibilité d'épargner des jours de congés et RTT pour les utiliser ultérieurement.
Politique de promotion de l'égalité professionnelle :nous mettons en place des actions concrètes pour garantir une égalité des chances et promouvoir un environnement de travail inclusif et respectueux.