Ouvrier Agricole Polyvalent H/F - Pluralis

Cre en 1997 l'initiative de professionnels du monde agricole, l'association PLURALIS a dvelopp ds 2011 des offres de comptences multisectorielles, principalement en direction des TPE et PME dans les domaines du commerce, des services et de l'artisanat, mais galement pour les industriels.Nous recherchons pour l'un de nos adhérents un(e) ouvrier(ère) agricole polyvalent(e) en CDI, sur une exploitation située à proximité d'Ymonville et de Toury (28).
Vous participez aux différentes activités de l'exploitation et intervenez en autonomie sur les travaux agricoles courants.
Missions
- Conduite d'engins agricoles (tracteurs, bennes) sur route et dans les champs
- Réalisation des travaux agricoles saisonniers : préparation des sols, semis, récoltes
- Aide à la récolte des céréales
- Tri et manutention des grains
- Chargement, déchargement et rangement des produits agricoles
- Entretien courant du matériel utilisé
- Nettoyage et remise en état du site après les périodes de moisson
- Participation à l'ensemble des travaux de l'exploitation selon les besoins
Profil recherché
- Première expérience réussie en conduite de tracteurs agricoles exigée
- Capacité à travailler en autonomie
- Polyvalence, rigueur et sens de l'organisation
- Intérêt pour le secteur agricole et le travail en extérieur
Conditions du poste
- Contrat : CDI
- Temps de travail : Temps plein
- Prise de poste : Dès que possible
- Rémunération : Selon profil et expérience
- Localisation : Secteur Ymonville / Toury (Eure-et-Loir - 28)
Avantages
- Possibilité de logement partagé

Experience: 12 Mois

Compétences: Procédures d'entretien de bâtiments agricoles,Effectuer des opérations agricoles (semis, récoltes)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.