Formateur Technique Filière Hippique H/F - Equi-ressources
- CDD
- Equi-ressources
Les missions du poste
Poste et missions :
Dans le cadre d'un congé maternité, nous recherchons un formateur(trice) pour assurer les matières : Education du consommateur (4e), l'animal (3e)
Vous aurez la responsabilité de classe : 2nde CGEA + 2 CGEH :
- Temps forts sur la sécurité en stage, zootechnie/ hippologie et équitation filière équine, plan d'études techniques, projet pro (construction de maquettes exploitation agricole et hippique) en 1ère,
- Pilotage entreprise hippique, gestion cavalerie, bâtiments et équipements,
- MAP Maréchalerie-Bourrelerie ( toutes les matières techniques sont en binôme),
- Module débourrage,
- Correction des rapports de stage.
- Surveillances de midis et des temps de soirées - veillées à prévoir - ( Quand travail du soir horaires 13h40 à 21h).
- Présence à 3 Portes Ouvertes
Formations et diplômes exigés :
- Licence et BPJEPS équitation obligatoire.
- Un DJEPS équitation serait un plus.
- Une expérience professionnelle dans le domaine des sports équestres et une connaissance du milieu équestre seront fortement appréciées.
Rémunération :
- Selon convention collective des Maisons Familiales Rurales
Le mouvement des MFR considère et accompagne les trajectoires professionnelles de ses salariés en proposant notamment un large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences, promeut la prise de responsabilités, et propose des perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles
Contactez nousdirectement aux coordonnées transmises après votre candidature pour échanger sur le poste et ses conditions.
Le profil recherché
- Expérience : 1 - 3 ans
- Expérience(s) dans : Formation
- Niveau de formation : Niveau 6 (Bac +3/4)
- Diplôme Souhaité : Autre diplôme / Titre: Licence, Master 1... (Niv 6) (RH / Formation)
- Diplôme Exigé : Diplôme / Titre d'enseignant d'équitation: BPJEPS, CQP EAE, BEES 1 (Niv 4) (Equitation)