Gestionnaire Loi Evin H/F - Noveocare

À propos de NOVEOCARE Acteur reconnu de la gestion déléguée depuis plus de 35 ans, nous sommes spécialisés dans les domaines de la santé, de la prévoyance-décès, de la retraite et de l'emprunteur.Nous accompagnons les courtiers et porteurs de risques (assureurs, mutuelles, institutions de prévoyance, bancassureurs) dans la mise en place de leurs contrats et tout au long de leur cycle de vie. Avec près de 1100 collaborateurs répartis sur toute la France, nous gérons les contrats de 70 000 entreprises, représentant plus de 3 millions de personnes protégées, pour un chiffre d'affaires de 75 millions d'euros en 2024. Rejoindre NoveoCare, c'est intégrer une entreprise indépendante et dynamique, où la fiabilité, l'humain et la qualité de service sont au coeur de notre action.Mais pas seulement ! C'est aussi évoluer dans une entreprise guidée par des valeurs fortes : l'expertise, le sens du client, l'engagement et le collectif.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Gestionnaire Loi Evin (H/F) pour notre site de Chartres.Au sein de la Cellule Loi Evin, vous contribuerez à garantir un accompagnement fiable et de qualité auprès des assurés et des professionnels de santé.Au quotidien, vous serez amené(e) à :L'analyse et le traitement des demandes loi EVIN ;L'émission et l'envoi des propositions tarifaires ;L'accompagnement et le conseil de l'assuré afin de lui proposer le contrat le plus adapté à ses besoins, conformément aux exigences définies par la Directive sur la Distribution d'Assurances (DDA) ;La contribution à la mise en place du contrat dans les outilsLe suivi des relances et finalisation des adhésions ;La participation aux formations continues à la DDA.

Idéalement, vous avez une première expérience en assurances de personnes et/ou dans le domaine administratif. Ce que nous recherchons avant tout, c'est une personne motivée, curieuse, et prête à relever un nouveau défi professionnel.Votre capacité à apprendre, à collaborer et à communiquer avec nos équipes et nos clients fera toute la différence.Une formation progressive vous sera dispensée en interne afin de vous permettre de monter en compétences à votre rythme. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, assuré par nos formateurs, avec un suivi régulier tout au long de votre parcours d'intégration.Pour réussir dans ce poste, les compétences suivantes seront essentielles :Rigueur, organisation et fiabilité, notamment dans le traitement et la gestion des donnéesEsprit d'analyse et bonne logique, pour comprendre les demandes et identifier les solutions adaptéesPolyvalence et adaptabilité, pour faire face à la diversité des tâches et des situationsBonne gestion du temps et des priorités, pour mener à bien plusieurs missions en parallèle avec efficacitéSens du travail en équipe et aptitude à collaborer efficacement avec différents interlocuteurs (internes / externes / clients)Aisance dans un environnement technique et intérêt marqué pour les outils informatiques

• Gestion des données
• Travail en équipe
• Esprit d'analyse
• Capacité d’adaptation